雁蓝——业务月度会议和上岗竞聘考核

2017-06-08

端午节过后，大家又投入到认真而紧张的工作当中。所谓的节后综合征什么的，在雁蓝小伙伴身上根本看不到在这一周当中，伴随着5月月度业绩总结会和雁蓝分析室竞争上岗考核两件事宜的圆满完成，我们告别5月，迎来崭新而热烈的6月！

5月的雁蓝，在大家的共同努力下，节节攀升，再创佳绩。月度总结大会在副总经理周君的主持下就公司的销售管理方案、业务激励制度、销售业绩总结和6月工作指导四个方面成功开展，同时总经理张布伟也在会议上做出指导性的重要讲话。会议中，我们评选出本月的销售冠军，并由张总经理对他颁发荣誉证书和奖励，同时也鼓励各位职员继续加油，勇夺冠军！

本周我公司组织了一次竞争上岗考核，根据公司的相关规定，为进一步提升公司分析室整体效能与管理水平，本着公开、公平、公正的原则，通过竞争上岗的方式把业务能力强、工作作风踏实、具有开拓进取精神的人员选拔到相应的岗位上。本次考核通过笔试和演讲两部分组成，在大家的认真准备和积极参与下，顺利完成考核，公司也将持续推进竞聘机制给大家提供充分展现自我的舞台，谢谢大家。